18 de febrero de 2019

STAJ RECLAMA AL MINISTERIO DE JUSTICIA LA CONVOCATORIA DE LA OEP 2017 Y 2018 Y LA APROBACION DE LA OEP 2019

STAJ ha exigido al Ministerio de Justicia que asegure la convocatoria de los procesos selectivos que se están negociando correspondientes a las OEPs de 2017 y 2018.
Asimismo, STAJ hemos solicitado al Ministerio de Justicia que se aceleren las gestiones para que se apruebe la OEP de 2019, tras el anuncio de disolución de las Cámaras y adelanto electoral.

El Ministerio de Justicia nos ha confirmado que los procesos selectivos de las OEP 2017 y 2018 no se paralizarán y seguirá adelante la convocatoria.

En cuanto a la OEP de 2019, dicha convocatoria tampoco debería estar en riesgo pues se deriva de los acuerdos para la Mejora del Empleo Público registrados por Función Pública en marzo de 2017 y que incluyen los procesos selectivos 2017-2018 y 2019.
 
Este es el cuadro con las plazas de la Administración de Justicia que se ofertarán en las OEPs de 2017 a 2019:

 
OEP 2017
OEP 2018
OEP 2019
TOTAL 2017 A 2019
Letrados (turno libre)
68
57
57
182
Letrados (promoción interna)
21
17
17
55
Gestión Procesal (turno libre)
769
707
592
2068
Gestión Procesal (promoción interna)
231
212
178
621
Tramitación Procesal (turno libre)
1243
1373
1019
3635
Tramitación Procesal (promoción interna)
373
412
305
1090
Auxilio (turno libre)
921
889
889
2699
Facultativos (turno libre)
0
6
4
10
Facultativos (promoción interna)
0
2
0
2
Técnicos Especialistas de Laboratorio
0
2
2
4
Ayudantes de Laboratorio
0
18
8
26
TOTALES
3699
3759
3117
10575





También hay que señalar que, tras el Acuerdo del Ministerio de Justicia con las organizaciones sindicales firmado el 4 de diciembre de 2018, hemos conseguido que haya una oferta extraordinaria de plazas para la promoción interna, que debería alcanzar, al menos, el 60% del total de las vacantes para promoción interna en la OEP de 2019.

14 de febrero de 2019

OPOSICIONES PROMOCIÓN INTERNA: RESUMEN DEL PROCESO SELECTIVO

Después de las últimas modificaciones efectuadas por el Ministerio de Justicia, tras las alegaciones presentadas por STAJ, en las baremaciones de la fase de concurso de las promociones internas de Gestión Procesal y Administrativa y Tramitación Procesal y Administrativa, os resumimos como queda la convocatoria de promoción interna.
PUNTUACIÓN MÁXIMA DEL PROCESO SELECTIVO: 167 PUNTOS.
- FASE DE OPOSICIÓN: 100 PUNTOS.
(equivalente al 60% de la puntuación total del proceso selectivo).
Consistirá en contestar un cuestionario tipo test de 100 preguntas válidas con cuatro respuestas alternativas de las cuales sólo una es la correcta. La duración de la prueba será de 90 minutos. Se calificará de 0 a 100 puntos: Las preguntas acertadas se valorarán con 1 punto; las preguntas no acertadas y las que contengan respuestas múltiples descontarán 0,5 puntos; las preguntas no contestadas no serán puntuadas. Se supera el examen y se pasa a la fase de méritos un máximo de 10 por plaza con un mínimo de 50 puntos.
- FASE DE CONCURSO: 67 PUNTOS.
(equivalente al 40% de la puntuación total del proceso selectivo)



Recuerden que las ofertas de empleo público (OEP) del 2017 y 2018 ya están aprobada; de hecho ambas ofertas se van a acumular para la convocatoria que será en primavera de este año 2019.



Una vez que finalice el proceso selectivo correspondiente a las OEP 2017-2018, (ambas se van a unir, y será la próxima convocatoria), se convocará una oferta adicional y extraordinaria de promoción interna junto con la OEP del 2019. Es decir, con vistas a la próxima OEP, además de la convocatoria ordinaria, habrá otra extraordinaria. Se unirán las plazas de la OEP de promoción interna ordinaria con las plazas de la OEP de la promoción interna extraordinaria, de manera que se alcance el 60% de las plazas que se oferten para turno libre en esa convocatoria (la referida a la OEP 2019). Insistir en que se trata de la convocatoria relativa a la OEP del año 2019.

MESA DE ACCIÓN SOCIAL Y FORMACIÓN DE ÁMBITO MINISTERIO

El pasado martes, 12 de febrero, se celebró en el Ministerio de Justicia la Mesa de Acción Social y de Formación. Respecto de la primera cuestión y como en años anteriores, el presupuesto es prácticamente el mismo: insuficiente, escaso y mínimo, ascendiendo a la cantidad de 719.610,00 €, a lo que STAJ en las alegaciones oportunas se negó categóricamente, levantándose de dicha Mesa.

El presupuesto se reparte de la siguiente manera en el cuadro que os mostramos:




APLICACIÓN PRESUPUESTARIA

IMPORTE (€)

Juzgados y Tribunales
682.180,00

Fiscalía General del Estado
3.140.00

Resto del Ministerio Fiscal
34.290,00

TOTAL
719.610,00

La novedad relevante que se va a dar este año es la forma de solicitud. Se realizará, simplificando la instancia, como expresó el Ministerio, a través de la aplicación Ainoa mediante un PDF dinámico al que se le podrá adjuntar la documentación pertinente que se requiera en cada uno de los casos. Quedan, no obstante, algunos interrogantes a día de hoy para abrir esta forma de presentación mientras no se efectúen las pertinentes pruebas el próximo día 18, pero, como decimos, es previsión del Ministerio realizarlo así, salvo imponderables.

Recalcó el Ministerio que en este primer año el papel se aceptará en aquellos casos residuales y que la vía de presentación será la telemática, siendo el mes de marzo aproximadamente, sin fecha exacta, el momento de publicación de la Acción Social.

En relación a la formación, el primer punto de conversación fue el curso "en línea" para la preparación de las oposiciones, solicitando STAJ que dichos cursos llegarán a todos los trabajadores incluidos aquellos que estuvieran en la bolsa pendientes para ser nombrados. Asimismo, la solicitud de dicho curso se pretende que sea mediante un PDF dinámico, aumentando, por otro lado, este año el plazo de solicitud para evitar situaciones como las de este año.

La mesa en este punto continuó con las acciones formativas sobre la formación derivada del Pacto de Estado contra la Violencia de Género, cuya previsión de fechas será en los meses de Mayo, Julio y Septiembre, coincidiendo con las tres ediciones que tiene asignadas el personal de la Administración de Justicia (GPA, TPA y Auxilio). La duración de los cursos será de 15 horas y presenciales.

Finalmente, y con respecto de los cursos de las Gerencias y del INTyCF, si bien aún estamos pendientes del presupuesto final y de las noticias del Ministerio, por lo que se refiere concretamente a los cursos, se respetarán las preferencias de cada uno de los territorios. 

PUBLICACION EN LA WEB DEL MINISTERIO DE LA ORDEN DE 31/1/2019 SOBRE CONCURSO DE TRASLADOS

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado el texto de la Orden de 31 de enero del 2019 por la que se resuelve definitivamente el concurso de traslados ordinario de los cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial 2018.
Fecha de la Orden: 31-1-2019 
Fecha de publicación prevista en el BOE: 19-2-2019 
Fecha de cese Tramitación: 22-2-2019 

   

DIAS DE ASUNTOS PARTICULARES DE 2017 Y 2018

En la aplicación Ainoa ya aparecen los días de asuntos particulares del año 2017 y 2018. 
En el momento de la petición se ha habilitado una casilla que indica "año contingente" donde se debe incluir el año de petición del permiso (2017, 2018 o 2019).

STAJ ha presentado escrito al Ministerio de Justicia, exigiendo, que se aplique de forma no restrictiva a todos aquellos compañeros que han trabajado en 2017 y/o 2018 y estén en activo en 2.019, para que puedan disfrutar de este permiso que ya llegó tarde y nos corresponde.

12 de febrero de 2019

BASES COMUNES Y CONVOCATORIAS DE OPOSICIONES 2019: BAREMO DEFINITIVO

Después de varias modificaciones de última hora, tras una intensa actividad en la que STAJ ha tratado de poner algo de cordura a la perjudicial redacción dada por el Ministerio al apartado de baremación de méritos en fase de concurso, el Ministerio ha remitido a Función Pública los textos definitivos de las bases comunes y de las convocatorias de LAJ (ambos turnos) y Gestión P.A. y Tramitación P.A. (promoción interna).
El Ministerio nos informa que la orden se publicará en BOE a mediados de marzo.
En la siguiente imagen podéis comprobar las modificaciones efectuadas a la baremación tras las alegaciones efectuadas por STAJ:
image

STAJ ADVIERTE DE QUE SE MOVILIZARÁ SI NO SE ADECUAN LAS RETRIBUCIONES PARA EL PERSONAL DEPENDIENTE DEL MINISTERIO DE JUSTICIA

STAJ advierte de que promoverá protestas si el Ministerio de Justicia no convoca Mesa de Retribuciones antes del próximo 15 de febrero. Así ya ha sido anunciado y no podemos dejar de dar publicidad para advertir que LA LUCHA SIGUE Y SE INCREMENTA.


STAJ convocará movilizaciones entre los trabajadores de Justicia que afectarán a toda la plantilla de Ceuta, Melilla, Castilla León, Castilla la Mancha, Murcia, Baleares, Extremadura y Órganos Centrales entre otros, T. Supremo, A. Nacional, RCC, INTCF, F.G.E y Fiscalías especiales.

Los más de 9.500 funcionarios que trabajan en el ámbito no transferido, perciben un complemento específico muy inferior al resto de funcionarios de justicia transferidos a las CCAA.

STAJ denuncia que este complemento no ha sido revisado desde la huelga de 2008 y está muy por debajo del resto de funcionarios y funcionarias de Justicia.

La diferencia con muchas comunidades autónomas es inadmisible siendo cuerpos nacionales con idénticas funciones y con idéntico acceso al realizarse las pruebas idénticas en toda España.

STAJ junto al resto de sindicatos mayoritarios, han anunciado al Ministerio de Justicia el inicio de movilizaciones, si las reivindicaciones de mejora de condiciones laborales no es escuchada por la Ministra de Justicia a la que nos hemos dirigido exigiendo convocatoria de Mesa antes citado día 15 de febrero.

Además STAJ en el escrito presentado por los 4 sindicatos, exige otras mejoras como en los juzgados de violencia de género y complemento de violencia para estos juzgados, mejoras de nuevas tecnologías, salud laboral y otros derechos que redundarán en poder prestar un mejor servicio público.

Este Ministerio tiene abandonados a su personal y los medios destinados para prestar un adecuado servicio público son insuficientes y con fallos informáticos inadmisibles.

LA LUCHA SIGUE, DEFIENDE TUS DERECHOS

Unidos podemos alcanzar los objetivos fijados de los que ya hemos advertido a la Ministra de Justicia.

Os seguiremos informando,

7 de febrero de 2019

CONCURSO DE TRASLADOS 2018: CAMBIOS EN LA ADJUDICACIÓN DEFINITIVA DE DESTINOS

Según nos informa el Ministerio de Justicia, se han producido cambios en la adjudicación de destinos del concurso de traslados ordinario entre funcionarios de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio de la Administración de Justicia, resulto definitivamente con fecha 31 de enero del 2019, por causas sobrevenidas de obligada resolución, por lo cual se ha colgado en la página del Ministerio de Justicia un nuevo fichero alfabético corregido:

Se hace pública la relación de adjudicatarios en orden alfabético, la relación de excluidos y las preferencias tenidas en cuenta del concurso de traslados ordinario entre funcionarios de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, anunciado por Orden JUS/779/2018, de 6 de julio (BOE 23 de julio).
  • Fecha de la Orden: 31-1-2019 
  • Fecha de publicación prevista en el BOE: 19-2-2019 
  • Fecha de cese Tramitación: 22-2-2019 
  • Fecha de cese Gestión y Auxilio: 26-2-2019

OPOSICIONES 2019: BASES COMUNES Y CONVOCATORIAS DE LAJ (TURNO LIBRE Y P.I), Y GESTIÓN Y TRAMITACIÓN PROMOCIÓN INTERNA

El Ministerio de Justicia nos remitió el pasado lunes las bases comunes y convocatorias de Letrados Turno Libre y Promoción Interna, Gestión Promoción Interna y Tramitación Promoción Interna

Se detectaron errores importantes que se le hicieron saber por correo electrónico, que incumplen lo acordado tanto en la reunión de mesa de 4 de diciembre como en la última celebrada el 15 de enero y, en consecuencia, esperábamos que el Ministerio rectificase:

1º Hay una contradicción entre lo pactado, y lo que recoge las convocatorias de Gestión y Tramitación,  de Promoción Interna:

En el acuerdo se establecía que la nota para superar la fase de oposición sería del 50% de la máxima posible y sin más condicionantes. En la convocatoria se establece que un 60% y 10 por plaza. Estos requisitos corresponden al turno libre no a la promoción interna. Esperamos que el Ministerio rectifique inmediatamente

2ª Se acordó que los servicios prestados se valorarían con el 50% de la puntuación máxima posible tanto en el turno libre como en promoción interna. En el texto que ha pasado el Ministerio se puntúa la prestación de servicios con 32 puntos y el resto de apartado se puntúa con 37 puntos. Además se aumenta en demasía la puntuación de Historial Profesional hasta 15 puntos, solo 1 punto menos que la Titulación académica que se puntúa con 16. Consideramos absolutamente desproporcionada esta valoración y esperamos que se rectifique

En cualquier caso, debe respetarse lo acordado y también debe rectificarse en el sentido que los servicios prestados sean el 50% de la puntuación máxima de la fase de concurso. 
En los siguientes enlaces se encuentran las bases tal cual nos fueron remitidas: 
Pues bien, como consecuencia de nuestra reivindicación, el Ministerio nos ha enviado la siguiente comunicación:

“Se remiten de nuevo las bases comunes y de convocatorias de LAJ, Gestión PI y Tramitación PI de las OEPs 2017-2018 con las rectificaciones y oportunas observaciones que nos habéis remitido ayer. En los nuevos textos se han dejado en color azul las nuevas redacciones, que han afectado principalmente a los siguientes aspectos:

1. El 50 % de la nota mínima en los ejercicios de promoción interna.
2. Valoración de arquitecturas e ingenierías técnicas, en la fase de concurso.
3. En los Cuerpos Especiales añadir la valoración de las titulaciones adicionales a la de acceso en la fase de concurso.
4. Valoración de los cursos impartidos u homologados por las Consejerías de Justicia en la fase de concurso.
5. Ajustes en la baremación de la fase de concurso de Gestión y Tramitación PI .

Estas bases y convocatorias se enviarán a la Dirección General de la Función Pública para su informe preceptivo y para la continuación de los respectivos procesos selectivos.

Un cordial saludo

José Ramón Crespo Sánchez
Subd. Gral. Medios Personales al Servicio de la Administración de Justicia” 


No obstante continua habiendo un error que entendemos que deben corregir.

Se corrige que el aprobado de los de promoción interna será el que supere el 50 por ciento de la nota máxima posible, pero se continua limitando a 10 por plaza. Esta limitación solo operaba en turno libre NO EN PROMOCIÓN.

Igualmente nos sorprende que LOS TITULOS Y GRADOS ACADÉMICOS se puntúe con un máximo de 7 puntos (7 puntos por estar en posesión de la licenciatura o grado en Derecho, 4 puntos por estar en posesión de tres cursos completos de la licenciatura o grado en Derecho, 2 puntos por estar en posesión de otra licenciatura, ingeniería, arquitectura, grado o master oficial y 1 punto por estar en posesión de otras diplomaturas, ingenierías o arquitecturas técnicas), y que, por contrario, el historial profesional se puntúe con un máximo de 13 puntos; hasta 8 en el apartado B-1 “conocimientos jurídicos” y hasta 5 en el apartado B-2 “conocimientos de informática”.

Que con un curso de 60 horas de conocimiento jurídico se obtengan 8 puntos, es decir, 1 más que con la licenciatura o grado en derecho no nos parece en absoluto aceptable.

Pensamos que lo mas acertado seria invertir las puntuaciones de estos apartados; 13 los títulos y grados académicos y 7 para el historial profesional y así se lo hemos hecho saber al Ministerio por correo electrónico. 

Estos son los enlaces a los actuales borradores de bases tras la modificación efectuada en las mismas:

4 de febrero de 2019

BOLSA DE INTERINOS DE MURCIA: LISTADO DE DISPONIBLES A FECHA 4/2/2019

En la página del Ministerio de Justicia se han publicado los listados de interinos disponibles a fecha de hoy, que podéis consultar en los siguientes enlaces:

DISPONIBLES GESTION A 4 FEBRERO 2019
DISPONIBLES TRAMITACION A 4 FEBRERO 2019
DISPONIBLES AUXILIO A 4 FEBRERO 2019
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