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15 de marzo de 2023

BOLSA DE INTERINOS DE ÓRGANOS CENTRALES: LISTADOS DEFINITIVOS


En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la Resolución de 13 de marzo de 2023 por la que se aprueban y se hacen públicos los listados definitivos resultantes del proceso para la selección de funcionarios interinos de los Cuerpos Generales al servicio de la Administración de Justicia en el ámbito de sus Órganos Centrales convocado el 25 de junio de 2021. 

Con la entrada en vigor de la nueva Bolsa de Trabajo se declara la finalización de la vigencia de las bolsas de trabajo –y sus respectivos cupos de reserva— de los Cuerpos Generales al servicio de la Administración de Justicia en el ámbito de sus Órganos Centrales constituidas mediante procesos selectivos convocados por la Gerencia de Órganos Centrales con anterioridad al 25 de junio de 2021.

 

7 de febrero de 2023

BOLSA DE INTERINOS DE ANDALUCÍA: PUBLICADO EN EL BOJA LA RESOLUCIÓN APROBANDO LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE LA BOLSA 2019


En el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), se ha publicado el día 6 de febrero la Resolución de 31 de enero de 2023, de la Secretaría General de Servicios Judiciales, por la que se procede a la aprobación de las listas definitivas de las bolsas de personal interino de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, de Tramitación Procesal y Administrativa, de Auxilio Judicial y la del Cuerpo de Médicos Forenses al servicio de la Administración de Justicia en Andalucía.

Recordamos que, según lo establecido en el apartado 6 de la base octava de la Resolución de 29 de noviembre de 2019, de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, por lo que se efectuó la convocatoria de estas bolsas del personal interino, los llamamientos conforme a estas listas no podrán comenzar hasta pasados diez días hábiles de la publicación en el BOJA de la resolución por la que se aprueban dichas listas definitivas. 

 

31 de enero de 2023

PUBLICACIÓN BOLSAS DEFINITIVAS DE INTERINOS DE ANDALUCÍA

 

Se acaban de publicar en el Portal Adriano las listas definitivas de las bolsas de personal interino de la Administración de Justicia en Andalucía, cuya resolución de aprobación ha sido remitida al BOJA para su publicación en los próximos días.

Se recuerda que, según lo establecido en el apartado 6 de la base octava de la Resolución de 29 de noviembre de 2019, de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, por la que se efectuó la convocatoria de estas bolsas de personal interino, los llamamientos conforme a estas listas no podrán comenzar hasta pasados diez días hábiles de la publicación en el BOJA de la resolución por la que se aprueban dichas listas definitivas.

Se puede acceder en el siguiente enlace:

 https://www.juntadeandalucia.es/justicia/portal/adriano/personaladmon/bolsastrabajo/Bolsa2019/

28 de diciembre de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE ASTURIAS: PUBLICADA LA CONVOCATORIA.


Con fecha 27 de diciembre se ha publicado en el BOPA la Resolución de 12 de diciembre de 2022, de la Consejería de Presidencia, por la que se convocan bolsas de trabajo para cubrir temporalmente plazas de los cuerpos nacionales de Médicos Forenses, Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial al servicio de la Administración de Justicia en el ámbito territorial del Principado de Asturias.

En la convocatoria así como en las normas que regulan las bolsas podréis ver los requisitos necesarios para ser admitidos en las mismas. 

Plazo y presentación de solicitudes.

Plazo de Solicitud: 20 días hábiles comenzando desde las 00:00 horas del 28 de Diciembre.

1. Para poder llevar a cabo la solicitud, es imprescindible que las personas aspirantes cuenten con un certificado electrónico emitido por la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre (FNMT), firma electrónica del DNI-e, Cl@ve PIN o Cl@ve permanente. Quienes deseen formar parte de las bolsas de trabajo deberán presentar una solicitud por cada Cuerpo en el que están interesados en participar. Los aspirantes quedarán vinculados a los datos que se hayan hecho constar en la misma.


2. La presentación de la solicitud de participación en la presente convocatoria supone el conocimiento y aceptación inequívocos por parte del aspirante del tratamiento de los datos personales a realizar por el órgano competente y únicamente para los fines establecidos.

De conformidad con lo establecido en el artículo 66.6 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las solicitudes se presentarán obligatoriamente a través del formulario electrónico específico (con el código de solicitud: RRHH0091T01) disponible en la sede electrónica del Principado de Asturias a la que se accede a través de la siguiente dirección https://sede.asturias.es/


No obstante, para el caso de incidencia técnica, el artículo 32.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, prevé que cuando como consecuencia de aquella se haya imposibilitado el funcionamiento ordinario del sistema o aplicación que corresponda, y hasta que se solucione la incidencia, la Administración podrá determinar una ampliación de los plazos no vencidos y deberá publicar en la sede electrónica del órgano convocante tanto la incidencia técnica acontecida como la ampliación concreta del plazo no vencido.


La presentación de la solicitud supondrá la aceptación de la presente convocatoria y la declaración de la veracidad de toda la información que se presente.


El formulario de solicitud, disponible en la sede electrónica de la Administración del Principado de Asturias, recoge una declaración responsable en la que se hace constar por parte de los interesados, que se cumplen todos los requisitos establecidos en la presente convocatoria y que dispone de la documentación que así lo acredita.


El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde las 00:00 horas del día siguiente a su publicación en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (27-12-22).

3. Junto a la solicitud deberá adjuntarse la siguiente documentación:


a) Acreditación de la titulación exigida para el acceso a cada Bolsa, conforme al apartado 3.2 de esta Resolución.


b) Certificación de los títulos acreditativos de los conocimientos en materia de informática, o certificado acreditativo de la experiencia en el desempeño de puestos o certificado acreditativo de la superación de pruebas de manejo de medios ofimáticos en procesos selectivos para el ingreso en las Administraciones Públicas para el acceso a las bolsas que así lo requieran conforme al apartado 3.3 de esta Resolución.


c) Declaración del solicitante de no padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que le incapacite para el desempeño del puesto de trabajo.


Las personas discapacitadas deberán presentar el certificado de compatibilidad con las funciones que tenga atribuidas el Cuerpo para el que solicitan su inclusión en la bolsa, expedido por el órgano competente en la materia.


d) Certificación de otras titulaciones alegadas a los efectos de valoración de méritos.

e) Certificación de la experiencia en el Cuerpo al que se aspira, o en otros superior o inferiores, cuando los servicios hayan sido prestados fuera de la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias, mediante certificación emitida por el órgano competente en materia de personal, especificando los períodos de tiempo en que tuvieron lugar.


f) Los aspirantes que opten por el turno de minusvalía deberán aportar, la certificación del reconocimiento de su grado de discapacidad de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 1971/1999, de 23 de diciembre, de procedimiento para el reconocimiento, declaración y calificación del grado de discapacidad.


Serán valorados los cursos de formación, obtenidos en los diez años anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.


4. Las certificaciones acreditativas del número de ejercicios superados en las tres últimas convocatorias a la entrada en vigor de la presente Resolución, respecto del Cuerpo correspondiente de la bolsa a la que se opte, así como de la nota obtenida en cada uno de ellos, serán certificadas de oficio.


A estos efectos, se tendrán en cuenta las siguientes convocatorias:


Ver boletín en PDF para consultar la tabla



5. Los aspirantes que provengan de la bolsa vigente tendrán la obligación de presentar nueva solicitud.

No se podrá formar parte de más de una bolsa de trabajo. Los aspirantes que hayan sido seleccionados en más de una bolsa, deberán optar en el mismo plazo concedido para efectuar reclamaciones, por la bolsa en la que deseen formar parte. De no hacerlo se incluirán de oficio en la bolsa en la que ocupen mejor posición, según el orden de numeración.

Zonificación de la Bolsa:


Las bolsas se dividirán en los territorios correspondientes a los partidos judiciales siguientes:

a) Castropol, Valdés, Cangas de Nancea y Tineo.

b) Avilés, Gijón, Oviedo, Mieres, Lena, Pravia, Grado, Piloña, Villaviciosa, Siero, Langreo y Laviana.
c) Llanes y Cangas de Onís.

 

23 de diciembre de 2022

Próxima convocatoria procesos selectivos de estabilización

Desde el Ministerio de Justicia se nos informa que la publicación en el Boletín Oficial del Estado de las bases de los procesos selectivos de estabilización está prevista para el 27 de diciembre.

16 de noviembre de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE VALLADOLID: CORRECCIÓN DE ERRORES.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado corrección de errores de la resolución de 4 de noviembre de 2022, de la Gerencia territorial de justicia de Castilla y León en Valladolid, por la que se publican las relaciones provisionales de aspirantes seleccionados de la convocatoria de 15 de noviembre de 2021, para la constitución de las bolsas de trabajo de funcionarios interinos de los cuerpos generales al servicio de la Administración de Justicia.


Se han advertido errores materiales en los anexos publicados y, más concretamente, la exclusión de los aspirantes que se relacionan en esta corrección, donde se ha constatado que sí presentaron la documentación acreditativa dentro del plazo previsto., por lo que se incluye ahora como admitidas a las personas que constan en el anexo para los cuerpos y escalas indicados con la valoración provisional, dentro del marco de la convocatoria, otorgando un plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES para presentar las alegaciones y subsanar la valoración de méritos realizada, utilizando para ello los medios previstos en la convocatoria. El cómputo del plazo comenzará a partir del día siguiente al de la publicación de esta corrección de errores en la página del Ministerio de Justicia (15-11-22).

 


 

4 de noviembre de 2022

BOLSAS DE INTERINOS GERENCIA DE VALLADOLID: PUBLICADOS LOS LISTADOS PROVISIONALES

 


Listados provisionales Bolsas de Interinos Gerencia de Valladolid

En la página Web del Ministerio se publica la Resolución de 4 de noviembre de 2022, de la Gerencia Territorial de Justicia de Castilla y León en Valladolid, por la que se publican las relaciones provisionales de aspirantes seleccionados de la convocatoria de 15 de noviembre de 2021, para la constitución de las bolsas de trabajo de funcionarios interinos de los cuerpos generales al servicio de la Administración de Justicia.

Así mismo se publica Resolución por la que se publica la relación definitiva de aspirantes declarados excluidos y las causas de exclusión.

El plazo para presentar alegaciones a las baremaciones así como para optar a la bolsas en la que se quiera permanecer es desde el día 7 al 18 de noviembre, ambos incluidos, utilizando para ello el formulario publicado en la página web del Ministerio de Justicia.

19 de octubre de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE CASTILLA LA MANCHA: CONVOCATORIA Y PLAZO PARA PRESENTAR INSTANCIAS.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la convocatoria para la formación de la bolsa de trabajo de candidatos para desempeñar puesto de trabajo como personal funcionario interino al servicio de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, relativa a los Cuerpos Generales de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial.

Quienes deseen formar parte de las bolsas de trabajo que se convocan, deberán rellenar y presentar su solicitud a través del asistente que estará disponible en la página web del Ministerio de Justicia, quedando vinculados a los datos que hagan constar en la misma, en la dirección:

https://aplicacionainoa.justicia.es/asistenteinscripcion/sap/bc/webdynpro/sap/zasistente_gta_list?sap-language=ES&WERKS=0002

Para el acceso al asistente, se les solicitará que se identifiquen electrónicamente a través del sistema Cl@ve, recomendándose el acceso mediante clave permanente, si bien se admitirá también el acceso con DNI electrónico o certificado expedido por la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre.

El plazo de presentación de solicitudes es del 11 al 30 de noviembre, ambos incluidos.

La regulación de la formación y funcionamiento de las Bolsas de Interinos en el ámbito no transferido se recogen en la Orden JUS/2296/2005

 

18 de octubre de 2022

BOLSA DE INTERINOS: Corrección y aclaración en la convocatoria.


En la página
web del Ministerio de Justicia, en relación con la convocatoria para la formación de nueva bolsa de interinos,  se ha publicado la siguiente:

 Resolución corrección y aclaración

 ​Resolución de 17 de octubre de 2022 por la que se corrige error detectado y se amplía información sobre requisitos y méritos contenidos en la Resolución de 5 de octubre de 2022 de Convocatoria para constituir la Bolsa de Trabajo de aspirantes a desempeñar puestos de trabajo de la Administración de Justicia en la Región de Murcia en calidad de funcionarios interinos, para los Cuerpos de Gestión PA, Tramitación PA Y Auxilio Judicial.​

 Documentos Asociados


11 de octubre de 2022

Convocatoria Bolsas de Interinos de Murcia

En la páginaWeb del Ministerio se publica la convocatoria pública para la formación de la Bolsa de trabajo de candidatos para desempeñar puesto de trabajo como personal funcionario interino al servicio de la Administración de Justicia en la comunidad autónoma de Murcia, relativa a los cuerpos generales de Gestión procesal y administrativa, Tramitación procesal y administrativa y Auxilio judicial.

Para formar parte de las bolsas de trabajo de funcionarios interinos que se convocan, se deberá rellenar y presentar la solicitud obligatoriamente a través del asistente que estará disponible en el Portal del Ministerio de Justicia en la siguiente dirección; quedando vinculados a los datos que hagan constar en la misma: 

https://aplicacionainoa.justicia.es/asistenteinscripcion/sap/bc/webdynpro/sap/zasistente_gta_list?sap-language=ES&WERKS=0030 

Para el acceso al asistente de inscripción, será necesaria la previa identificación electrónica por alguno de los siguientes sistemas que ofrece la plataforma Cl@ve: 

  • DNI electrónico. 
  • Certificado digital. 
  • Cl@ve permanente. 
  • Cl@ve Pin 24 h.

El plazo de presentación de instancias será del día 13 de octubre de 2022 al día 2 de noviembre de 2022, ambos inclusive

 

6 de septiembre de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE MELILLA: CORRECCIÓN DE ERRORES EN LOS LISTADOS PROVISIONALES.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la Resolución de 1 de septiembre de 2022 por la que se corrigen errores detectados en la Resolución de 8 de agosto de 2022 que publicaba los listados provisionales de seleccionados en el proceso de selección y constitución de bolsas de trabajo para funcionarios interinos de los Cuerpos generales al servicio de la Administración de Justicia de Melilla.

12 de agosto de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE MELILLA: LISTADOS PROVISIONALES.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la ​Resolución de 8 de agosto de 2022 del Gerente Territorial del Ministerio de Justicia en Málaga por la que se publican las Listas Provisionales de Seleccionados al proceso de selección y constitución de Bolsas de Interinos de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial para el ámbito de la Ciudad Autónoma de Melilla, convocado el 21 de febrero de 2022.


Plazo de presentación de alegaciones: del 10 de agosto hasta las 23:59:59 horas del 24 de agosto de 2022.


Las alegaciones y/o elección de bolsa han de presentarse exclusivamente a través de los registros electrónicos a la DIR EA0041071


Presencialmente en Oficinas de Registro:

https://administracion.gob.es/pagFront/atencionCiudadana/oficinas/encuentraOficina.htm

​Telemáticamente en el Registro de la AGE: 

https://rec.redsara.es/registro/action/are/acceso.doResolución Listados Provisionales de Seleccionados.

15 de julio de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE LA RIOJA: LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS.

 En el Boletín Oficial de la Rioja, se ha publicado la Resolución 1187/2022, de 14 de julio, de la Dirección General de Justicia e Interior, por la que se aprueban y publican las listas provisionales de admitidos y excluidos de las bolsas de trabajo de funcionarios interinos de los Cuerpos al servicio de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de La Rioja.

La presente Resolución entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial de La Rioja (15-07-22), y los interesados dispondrán de un plazo de días diez hábiles para subsanar o formular alegaciones sobre los datos contenidos en las mismas, y para presentar, en el caso de los seleccionados excluidos, la documentación necesaria para la subsanación de su solicitud. Las reclamaciones no podrán comportar la invocación ni acreditación de otros méritos distintos a los alegados en la solicitud. La Comisión de Valoración no tendrá en cuenta ningún documento presentado en el plazo de subsanación que suponga ampliación de méritos. Aquellos solicitantes que no reúnan los requisitos por no haberse subsanado en los plazos y términos previstos, serán excluidos sin más trámite. 
 
La aportación de los documentos se realizará por medios electrónicos a través de la sede electrónica del Gobierno de La Rioja www.larioja.org/justicia/es/bolsa-trabajo, disponible a partir del día siguiente hábil a la publicación (desde el día 18 de julio de 2022 hasta el día 29 de julio de 2022). 

BOLSA DE INTERINOS DE MELILLA: LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS.

 En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la Resolución de 12 de julio de 2022 del Gerente Territorial del Ministerio de Justicia en Málaga por la que se publican las Listas de Admitidos y Excluidos al proceso de selección y constitución de Bolsas de Interinos de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial para el ámbito de la Ciudad Autónoma de Melilla, convocado el 21 de febrero de 2022.


Plazo de presentación de alegaciones: del 13 de julio hasta las 23:59:59 horas del 26 de julio de 2022.

Las alegaciones han de presentarse exclusivamente a través de los registros electrónicos a la DIR EA0041071

​Presencialmente en Oficinas de Registro:
Telemáticamente en el Registro de la AGE:

13 de julio de 2022

FECHA PREVISTA DE PUBLICACION DE LA CONVOCATORIA DE LA NUEVA BOLSA DE INTERINOS DE MURCIA: SEPTIEMBRE de 2022.

Por la Gerencia Territorial de Justicia en Murcia se nos ha comunicado que dada la imposibilidad de publicar inminentemente la convocatoria de la nueva bolsa de interinos y de evitar, por tanto, que el plazo de inscripción se desarrolle a lo largo del mes de agosto, con los inconvenientes que ello supone para muchos de los aspirantes al carecer de los medios tecnológicos necesarios para la obligatoria inscripción online durante el disfrute de las vacaciones estivales, se pospone la citada convocatoria al mes de septiembre de 2022.


   

29 de junio de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE NAVARRA: APERTURA DE PLAZO DE INSCRIPCIÓN.


En la página del Gobierno de Navarra se ha publicado la convocatoria para la constitución de listas de contratación temporal para cubrir puestos de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial en la Administración de Justicia en Navarra.

La inscripción exclusivamente la pueden realizar quienes cumplan el siguiente requisito:

Aspirantes que, habiéndose presentado a las convocatorias publicadas por el Ministerio de Justicia durante los años 2019/2020 para el ingreso en alguno de los Cuerpos mencionados, que traen causa de la Oferta de Empleo Público de 2017/2018, hubieran obtenido en la primera de las pruebas, como mínimo, el 30% de la puntuación máxima establecida para dicha prueba en las bases de la convocatoria.

El plazo para la inscripción comienza el 27 de junio y acaba el 15 de julio de 2022.

Para tramitar la inscripción para la inclusión en la bolsa de contratación de Navarra es necesario tener firma digital, DNI electrónico o credencial cl@ve.

 La inscripción se debe realizar exclusivamente de forma telemática.

BOLSA DE INTERINOS DE ÓRGANOS CENTRALES: LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS.


En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la Resolución de 23 de junio de 2022 por la que se publican los listados provisionales de admitidos y excluidos al proceso para la selección de funcionarios interinos de los Cuerpos Generales al servicio de la Administración de Justicia en el ámbito de sus Órganos Centrales convocado el 25 de junio de 2021.


Los interesados disponen de un plazo DIEZ DÍAS HÁBILES, desde el 24 de junio de 2022 hasta el 7 de julio de 2022.


No se podrá formar parte de más de una bolsa de trabajo. Los aspirantes que hayan sido provisionalmente seleccionados en más de una bolsa, deberán optar, en el mismo plazo concedido para reclamacionespor la bolsa en la que deseen formar parte. De no hacerlo se incluirán de oficio en la bolsa en la que ocupen mejor posición, según el orden de numeración.

Deberán presentarse a través de un registro oficial de alguna de las siguientes formas:

-Presencialmente en una Oficina de Asistencia en Materia de Registro: Buscador de oficinas - Atencion Ciudadana - Inicio (administracion.gob.es).


-Telemáticamente a través de Registro Electrónico: Formulario para realizar búsquedas de registros electrónicos (redsara.es).​ 

 

2 de junio de 2022

NUEVOS CRITERIOS PARA LOS CESES DE INTERINOS EN PUESTOS VACANTES Y SUSTITUCIÓN.

El Ministerio de Justicia a remitido oficio a todas las Gerencias Territoriales de su ámbito con los nuevos criterios sobre ceses de interinos vacantes y sustitución, donde se indica lo siguiente:

"Como continuación a nuestro oficio de 14 de octubre de 2021 relativo a las consecuencias del Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, y como consecuencia de la aprobación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,(véase la página 6 de la Ley, en color rojo los firmantes del Acuerdo), de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, es necesario determinar las plazas vacantes ocupadas de forma temporal por funcionarios interinos y las fechas desde las que han estado ocupadas.

El actual sistema de gestión del personal interino no permite conocer cuántos interinos son de vacante y cuántos son de sustitución, sin tener que realizar un análisis individualizado de cada nombramiento, pues funcionarios interinos nombrados para cubrir vacantes pasan con frecuencia a cubrir sustituciones por diversos motivos (como IT, excedencia por cuidado de familiares, ocupación temporal de otro puesto en sustitución o en comisión de servicio, etc.); y viceversa.

Por otra parte, esta ley, y el anterior Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio contempla indemnizaciones en su disposición adicional decimoséptima a los interinos que permanezcan más de tres años (nombrados después del 8-07-2021). 

Asimismo, se da una nueva redacción al artículo 10 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, y se dispone la finalización de la relación de interinidad, entre otras causas, por la cobertura reglada del puesto por personal funcionario de carrera a través de cualquiera de los procedimientos legalmente establecidos. También se señala que, transcurridos tres años desde el nombramiento del personal funcionario interino, se producirá el fin de la relación de interinidad, y la vacante solo podrá ser ocupada por personal funcionario de carrera, salvo que el correspondiente proceso selectivo quede desierto, en cuyo caso se podrá efectuar otro nombramiento de personal funcionario interino.

Por todo lo anterior es necesario dictar las instrucciones siguientes, que tienen como objetivo cumplir con lo señalado en la citada Ley y poder contar con la información correcta en la aplicación aino@:

1.º Los nombramientos de funcionarios interinos por sustitución de un titular deberán indicar el nombre y apellidos del funcionario al que sustituyen y la causaUna vez finalice la causa o cese el titular, deberá cesar el interino, aunque en el órgano judicial existan puestos vacantes. Es decir, no se transformará su relación de interino por sustitución en la de interino por vacante.

2.º Los interinos por vacante cesarán cuando se cubra la vacante, sin que puedan seguir prestando servicios si en el órgano hay un puesto reservado a titular que necesita de cobertura temporal.

Por tanto, no se transformará su relación de interino por vacante en la de interino por sustitución.

La previsión relativa a los ceses prevista en estos dos puntos 1.º y 2.º es de aplicación, tanto a los nuevos nombramientos que se produzcan tras la recepción de este oficio, como a los nombrados con anterioridad, por lo que deberá reflejarse en la aplicación aino@ el tipo de relación correcto (cobertura de vacante o sustitución).

3.º Esas Gerencias deberán llevar un control de la duración de los nombramientos de interinos por vacante nombrados después del 8-07-2021, que deberán cesar en el momento en que cumplan tres años desde el nombramiento (antes del 8-07-2024, con el fin de cumplir con lo dispuesto en la disposición adicional decimoséptima del TRLEBEP, introducida por el Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio y evitar tener que abonar compensación económica por cese.

En el caso de subsistir la necesidad de cobertura de la vacante tras estos tres años, no podrá nombrarse otro interino, sino que el puesto deberá cubrirse por personal funcionario de carrera.

Esta Subdirección llevará el control de los funcionarios interinos de refuerzo nombrados después del 8-07-2021, que serán cesados al cumplir tres años desde su nombramiento (antes del 8-07-2024), si no lo hubieran sido antes.

4.º Por otra parte, como continuación a las instrucciones de 14 de octubre de 2021, por el que se informaba a las Gerencias del criterio de cese del personal que ocupa puestos mediante interinidad, comisión de servicio o sustitución, por orden cronológico inverso a su toma de posesión, siguiendo el criterio de mayor antigüedad en un puesto del mismo órgano judicial o fiscal o centro destino, sin discriminar entre personal sustituto o funcionario en comisión de servicio, o personal funcionario interino, se informa lo siguiente:

En el caso de concesión de comisiones de servicio para cubrir puestos creados en la relación de puestos de trabajo como consecuencia de la entrada en funcionamiento de un órgano judicial, los comisionados no deben verse afectados por los ceses derivados del concurso convocado con anterioridad a la creación de los puestos ni por ninguna de las otras situaciones que puedan conducir al cese, ya que estos puestos son de nueva creación y no existían cuando se nombró al personal interino ni cuando se convocó el concurso. Por tanto, seguirán en las comisiones de servicio hasta la cobertura definitiva en el primer concurso convocado tras la creación de los puestos.

5.º Por último, es necesario fijar un criterio adicional de cese para los casos de interinos de vacante nombrados el mismo díaen estos casos cesará primero el que tenga peor posición en la bolsa de trabajo y, en caso de nombramientos a través del servicio público de empleo, estos serán cesados antes que los procedentes de la bolsa."

16 de mayo de 2022

BOLSA DE INTERINOS DE LAS ISLAS BALEARES 2020: ACTUALIZACIÓN A FECHA 13-05-22

 Para un mayor control y transparencia en los llamamientos de los interinos, STAJ sigue publicando la actualización de las bolsas.


En la última actualización, a fecha 13 de mayo del 2022, los próximos llamamientos de las bolsas de interinos se efectuarán desde los siguientes puestos:

ISLA DE MALLORCA:
  • GESTIÓN: BOLSA PUESTO NÚM. 92 (1 componente en bolsa por reincorporación tras cese). LUEGO CUPO RESERVA PUESTO NÚM.78.
  • TRAMITACIÓN: BOLSA PUESTO NÚM. 179 (21 componentes en bolsa por reincorporación tras cese). LUEGO CUPO DE RESERVA PUESTO NÚM. 205, 236.
  • AUXILIO: BOLSA AGOTADA. CUPO DE RESERVA PUESTO NÚM. 175.
ISLA DE IBIZA-FORMENTERA:
  • GESTIÓN: BOLSA PUESTO NÚM. 14 (2 componentes en bolsa por reincorporación tras cese). LUEGO CUPO RESERVA PUESTO NÚM. 29.
  • TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA. CUPO RESERVA PUESTO NÚM. 77.
  • AUXILIO: BOLSA AGOTADA. CUPO DE RESERVA PUESTO NUM. 30.
ISLA DE MENORCA:
  • GESTIÓN: BOLSA AGOTADA. CUPO DE RESERVA PUESTO NUM. 37.
  • TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA. CUPO DE RESERVA PUESTO NÚM. 95.
  • AUXILIO: BOLSA AGOTADA. LUEGO CUPO DE RESERVA PUESTO NÚM. 17.
*NOTA: HAY QUE TENER EN CUENTA QUE ALGÚN PUESTO PUEDEN ESTAR AFECTADOS POR EL ART. 17.4ASÍ COMO LOS CESES QUE SE PRODUZCAN CON MENOS DE 12 MESES TAL COMO DICE EL ART. 18.2, AMBOS DE LA ORDEN DE JUS/2296/2005 SOBRE SELECCIÓN, PROPUESTA Y NOMBRAMIENTO DE INTERINOS. TAMBIÉN POR INCORPORACIONES COMO CONSECUENCIA DE RESOLUCIONES DE RECURSOS DE ALZADA, CAMBIO DE BOLSA O CESES DE INTERINOS.

 

BOLSA DE CASTILLA LA MANCHA: DISPONIBLES A FECHA 13/5/22

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la actualización de la Bolsa de Castilla La Mancha a fecha 13/5/2022. Podéis consultarla en el siguiente enlace:

DISPONIBLES BOLSA CASTILLA LA MANCHA A FECHA 13/5/2022